График сутки через трое: составить онлайн

Сутки через трое — главный график охраны, пожарных и диспетчерских постов, дежурных служб и котельных. Четыре человека по очереди закрывают пост круглые сутки, а каждый после смены отдыхает трое суток. Генератор выше настроен на этот режим: четыре бригады, смена 24 часа с 08:00. Поменяйте время пересменки и дату начала цикла — календарь и часы пересчитаются.

Как устроен график сутки через трое

Цикл — 4 дня: С В В В. Бригады сдвинуты на день, поэтому каждое утро одна сдаёт смену, а другая принимает. Смена через полночь делится по датам: у суток с 08:00 на день заступления приходится 16 часов, на следующий — 8. Так их отражают в табеле, так же делятся праздничные часы. Если смена началась 31 декабря, за 8 часов 1 января платят вдвойне, а за 16 часов 31 декабря — нет.

Сколько часов выходит в 2026 году

Четыре бригады, смены по 24 часа с 08:00, циклы с 1, 2, 3 и 4 января.

В месяце 7 или 8 смен — от 168 до 192 часов. Ночных часов в каждой смене 8 (с 22:00 до 06:00), за год у бригады около 730. Ночные часы доплачиваются не меньше чем на 20 % часовой ставки (ст. 154 ТК, постановление Правительства от 22.07.2008 № 554).

Какой учёт рабочего времени нужен

Только суммированный (ст. 104 ТК): в одном месяце 7 смен, в другом 8, а норма месяца меняется от 120 до 184 часов. Учётный период для охраны обычно год. Сверхурочные считают в его конце: отработано минус норма минус праздничные часы, оплаченные вдвойне (ч. 3 ст. 152 ТК).

У 24-часовых смен за 2026 год сверхурочных выходит 124–140 часов у каждой бригады. Это больше лимита в 120 часов (ст. 99 ТК). Как уложиться:

• Перерывы внутри суток. Если работник может отлучиться на обед и отдых, это время в рабочее не входит (ст. 108 ТК). Два часа перерывов превращают сутки в 22 рабочих часа: 2 018 часов за 2026 год у первой бригады, после вычета праздничных переработки нет. Если отлучиться с поста нельзя, перерывы остаются рабочим временем (ч. 3 ст. 108 ТК).
• Коллективный договор. С 1 сентября 2026 года он может поднять лимит до 240 часов в год (ст. 99 ТК в редакции 144-ФЗ).
• Пятый работник в резерве, который закрывает часть смен.

С 1 сентября 2026 года сверхурочные при суммированном учёте оплачиваются по сменам: первые два часа переработки в смене — не меньше чем в полуторном размере, остальные — в двойном, со 121-го часа за год — все в двойном (ст. 152 ТК). Сумму по вашему окладу считает калькулятор суммированного учёта, часы он берёт из того же графика.

Плюсы и минусы

• Плюсы: пост закрыт круглосуточно минимальным составом, одна пересменка в сутки, трое суток отдыха. Удобно совмещать с учёбой или второй работой.
• Минусы: 24 часа без сна снижают внимание к концу смены. Ночных часов много, а лимит сверхурочных при сменах «чистые 24 часа» не выдерживается. Если одна бригада заболела, остальным приходится выходить сутки через двое.

Сколько бригад нужно

Ровно четыре: по 42 часа в неделю на каждую закрывают 168 часов недели. Трёх не хватит. При сдвиге в 0, 1 и 3 дня каждый четвёртый день пост пустует с утра до утра следующего дня — в январе 2026 года это 184 часа без охраны. Генератор покажет такую дыру в строке «Покрытие поста». Сутки через двое на троих закрывают пост, но дают 56 часов в неделю — почти тысячу часов переработки за год.

Если сутки слишком тяжелы, круглосуточный пост держат четыре бригады на графике «день — ночь — отсыпной — выходной». Отметки по сменам переносит табель Т-13: часы суток он делит между датами сам.